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今年高職擴招100萬人!教育部:應能如期實現(xiàn)
2019-05-08 17:12    來源:人民日報    

記者在8日上午的教育部新聞發(fā)布會上獲悉:今年高職擴招100萬人任務應能如期實現(xiàn)。根據(jù)《高職擴招專項工作實施方案》,將合理安排擴招計劃,綜合考慮各地生源情況、辦學條件、經(jīng)濟支撐等因素;擴大服務面向,面向高中畢業(yè)生、退役軍人、下崗失業(yè)人員、農(nóng)民工和新型職業(yè)農(nóng)民等群體,開展高職擴招的補報名工作。同時,推動職業(yè)院校畢業(yè)生與普通高校畢業(yè)生享受同等待遇。

今年《政府工作報告》提出,“今年高職院校大規(guī)模擴招100萬人”。這是黨中央、國務院作出的重大決策,將對我國經(jīng)濟、社會以及教育帶來重大影響。4月30日,《高職擴招專項工作實施方案》經(jīng)國務院常務會議討論通過。

教育部職業(yè)教育與成人教育司司長王繼平介紹,實施方案貫穿一條主線,即中央統(tǒng)籌、地方主責、系統(tǒng)化推進、質(zhì)量型擴招。一是分省確定招生計劃,重點布局在優(yōu)質(zhì)高職院校、發(fā)展急需和民生領(lǐng)域緊缺專業(yè)、貧困地區(qū)。二是改革考試招生辦法,取消高職招收中職畢業(yè)生比例限制,允許符合高考報名條件的往屆中職畢業(yè)生參加高職院校單獨考試招生。三是向中西部傾斜,發(fā)揮“支援中西部地區(qū)招生協(xié)作計劃”作用,將2019年高職協(xié)作計劃擴大至20萬。四是落實同等待遇,推動職業(yè)院校畢業(yè)生在落戶、就業(yè)、參加機關(guān)事業(yè)單位招聘、職稱評審、職級晉升等方面與普通高校畢業(yè)生享受同等待遇。五是強化保障力度,中央財政加大對高職院校擴招的支持力度,今年中央財政安排現(xiàn)代職業(yè)教育質(zhì)量提升計劃專項資金237億元,引導地方政府落實生均撥款制度、獎助學金提標擴面政策等。

教育部發(fā)展規(guī)劃司副巡視員樓旭慶介紹,按往年高職招生報到率推算,要實現(xiàn)2019年高職擴招100萬人的目標,至少應安排高職招生計劃增量114萬人。目前,已落實2019年全國高職招生計劃增量115萬人,按照往年報到情況看,只要各地落實好招生計劃,今年高職擴招100萬人任務應能如期實現(xiàn)。

教育部高校學生司司長王輝介紹,目前,各地2019年高考報名工作已經(jīng)結(jié)束,考慮本次擴招的生源群體中,部分有報考意愿的群體(如部分中職畢業(yè)生、退役軍人和下崗失業(yè)人員、農(nóng)民工等)沒有參加前期高考報名,各地將組織兩次補報名工作,一次在高考前,一次在10月。關(guān)于考試形式和內(nèi)容,對于普通高中畢業(yè)生和中職畢業(yè)生,可采取現(xiàn)行“文化素質(zhì)+職業(yè)技能”考試方式,文化素質(zhì)成績使用高中學業(yè)水平考試成績或使用本省或各校組織的文化考試成績,職業(yè)技能成績使用本省或各校組織的職業(yè)適應性測試成績或職業(yè)技能測試成績;對于退役軍人和下崗失業(yè)人員、農(nóng)民工、新型職業(yè)農(nóng)民,可免予文化素質(zhì)考試,由各校根據(jù)學;九囵B(yǎng)要求,組織與報考專業(yè)相關(guān)的職業(yè)適應性測試或職業(yè)技能測試,依據(jù)測試成績錄;對于符合免試條件的技能拔尖人才,由高職院校予以免試錄取。鼓勵有條件的省份,對于取得相關(guān)職業(yè)技能等級證書的考生,報考相關(guān)專業(yè)可免予職業(yè)技能測試。

王繼平指出,高職擴招是一項利國利民的大舉措,其政策效應將持續(xù)釋放,對經(jīng)濟、社會以及教育帶來重大影響。

一是提供多樣化成長成才路徑。高職擴招使普通高中學生選擇更多樣,不再“千軍萬馬擠獨木橋”;中職學生有了更多發(fā)展機會,實現(xiàn)“就業(yè)有優(yōu)勢、創(chuàng)業(yè)有本領(lǐng)、升學有通道、終身發(fā)展有基礎(chǔ)”;退役軍人、下崗失業(yè)人員、農(nóng)民工和新型職業(yè)農(nóng)民有了更多接受高等職業(yè)教育的機會,實現(xiàn)更高質(zhì)量更充分就業(yè),讓更多青年在創(chuàng)造社會財富中實現(xiàn)人生價值。

二是提升教育服務能力。高職擴招后,將為現(xiàn)代制造業(yè)、現(xiàn)代服務業(yè)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)等產(chǎn)業(yè)一線輸送更多高素質(zhì)技術(shù)技能人才,進一步促進人力資源供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革,把人口紅利更好地轉(zhuǎn)變?yōu)槿肆Y源紅利,整體提高人力資本素質(zhì),全面提高產(chǎn)品和服務質(zhì)量,有效提高全要素生產(chǎn)率,成為中國產(chǎn)業(yè)走向全球產(chǎn)業(yè)中高端的生力軍。

三是推動高等教育進入普及化階段。2018年,我國高校招生790.99萬人,毛入學率已達到48.1%。2019年毛入學率將超過50%,實現(xiàn)高等教育普及化。高職擴招100萬,成為高等教育普及化的“臨門一腳”,直接推動我國高等教育邁入普及化階段”。

四是促進職業(yè)教育大改革大發(fā)展。高職擴招豐富了生源構(gòu)成,促進職業(yè)教育與繼續(xù)教育大融合,倒逼高職教育完善考試招生辦法、創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式,帶動辦學條件改善和評價機制改革,彰顯了職業(yè)教育的類型特征,成為職業(yè)教育大改革大發(fā)展的催化劑。

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